1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Библиотека государственного учреждения образования «Средняя школа имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно», является структурным подразделением учреждения образования.
1.2. Библиотека средней школы осуществляет сбор и обеспечивает сохранность документов для пользования всеми участниками образовательного процесса.
1.3. В своей деятельности библиотека средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно руководствуется следующими документами:
- Кодексом Республики Беларусь об образовании;
- Кодексом Республики Беларусь о культуре;
- Трудовым кодексом Республики Беларусь;
- Законом Республики Беларусь от 10.11.2008 № 455-З «Об информации, информатизации и защите информации»;
- постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29.12.2001 № 25 «Об утверждении квалификационного справочника “Должности служащих, занятых в культуре и искусстве”»;
- постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 03.06.2019 № 71 «Об оплате труда работников в сфере образования»;
- постановлением Министерства культуры Республики Беларусь от 13.06.2019 № 32 «Об оплате труда работников в сфере культуры»;
- постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 28.11.2016 № 108 «Аб устанаўленні формаў уліковых дакументаў, якімі афармляюцца арганізацыя бібліятэчных фондаў устаноў агульнай сярэдняй адукацыі і выключэнне з іх дакументаў»;
- постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 22.03.2023 № 107 «Положение о порядке подготовки и выпуска учебных изданий и их использования»;
- национальными стандартами Системы стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу;
- иными нормативными правовыми актами Республики Беларусь, а также локальными нормативными правовыми актами учреждения образования (уставом учреждения образования, приказами руководителя учреждения образования,правилами внутреннего распорядка для обучающихся, правилами внутреннего распорядка учреждения образования и др.).
1.4. На республиканском уровне координационную и организационно-методическую работу библиотек учреждений образования осуществляет государственное учреждение образования «Академия образования».
На региональном уровне ГУДО «Витебский областной институт развития образования».
2.ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ :
2.1.Содействовать процессу обучения и воспитания учащихся.
2.2.Осуществлять информационное сопровождение образовательного процесса.
2.3.Обеспечивать право участников образовательного процесса (обучащихся, их законных представителей, педагогических работников, иных работников учреждения образования) на бесплатное пользование информационными ресурсами.
3.СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ
В соответствии с основными задачами библиотека средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно:
3.1.Организует работу по комплектованию, учету, выдаче документов и учебных изданий библиотечного фонда.
3.2.Обеспечивает сохранность фонда и его использование пользователями в соответствии с установленными правилами.
3.3.Организует и ведет справочно-библиографический аппарат информационных ресурсов библиотеки (каталоги, система карточек, тематические базы данных).
3.4.Осуществляет библиотечное, информационное и справочно-библиографическое обслуживание учащихся, педагогических работников.
3.5.Организует и проводит работу по воспитанию у учащихся интереса к книге и чтению, формированию информационной культуры, консультирует законных представителей несовершеннолетних по вопросам организации семейного чтения.
4.ПРАВОВОЙ СТАТУС. ФИНАНСИРОВАНИЕ И МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
4.1. Управление библиотекой средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно осуществляется в соответствии с законодательством Республики Беларусь и уставом учреждения образования.
4.2. Руководство библиотекой средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно, контроль за ее деятельностью осуществляет руководитель учреждения образования, который несет ответственность за создание необходимых условий для деятельности библиотеки (учет и сохранение библиотечного фонда, технического оборудования и имущества библиотеки).
4.3.Возглавляет библиотеку средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно заведующий, который подчиняется непосредственно директору и является членом педагогического совета.
4.4.Структура библиотеки средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно включает абонемент, совмещенный с читальным залом, хранилище.
4.5.Состояние материально-технической базы и фонда библиотеки является одним из основных показателей готовности учреждения образования к новому учебному году.
4.6.Библиотечное, информационное и справочно-библиографическое обслуживание пользователей осуществляется в соответствии с планом работы учреждения образования на год. План работы библиотеки является одним из обязательных разделов годового плана учреждения образования.
4.7.Формированием и обработкой библиотечных фондов, библиотечным, информационным и справочно-библиографическим обслуживанием пользователей библиотеки средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно занимается библиотечный работник (ст. 132 Кодэкса Рэспублікі Беларусь аб культуры), который также осуществляет комплектование, учет, выдачу, возврат, замену и списание документов библиотечного фонда.
4.8.Штатное расписание, условия и порядок оплаты труда библиотечных работников определяются в соответствии с законодательством Республики Беларусь.
4.9.Библиотечный работник несет ответственность за сохранность фондов в соответствии с действующим законодательством.
4.10. Режим работы библиотеки средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно определяется в соответствии с правилами внутреннего распорядка учреждения образования и утверждается руководителем до 1 сентября.
4.11.Порядок доступа к фондам, перечень услуг и условий их предоставления библиотекой определяются правилами пользования школьной библиотекой.
4.12. Библиотека средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно имеет право:
4.12.1.Самостоятельно определять содержание, формы и методы своей работы в соответствии с задачами и направлениями деятельности.
4.12.2.Знакомиться с учебными программами, планами воспитательной работы учреждения образования, получать от педагогических работников сведения, необходимые для решения поставленных перед библиотекой учреждения образования задач.
4.12.3. Исключать документы из библиотечных фондов.
4.12.4.Устанавливать по согласованию с руководителем учреждения образования правила пользования библиотекой, порядок регистрации пользователей.
4.12.5. Применять меры по компенсации урона, нанесенного пользователями.
4.12.6. Участвовать в реализации государственных и иных программ, направленных на развитие библиотечного дела.
4.12.7. Создавать самостоятельные библиотечные программы и участвовать в проектах, программах, конкурсах, координаторами которых выступают библиотеки различных ведомств и организаций.
4.12.8.Входить в библиотечные объединения, ассоциации (союзы).
4.12.9.Приобретать, создавать, формировать и использовать информационные ресурсы.
4.12.10.Осуществлять сбор документов в электронном виде, при необходимости создавать копии документов в электронном виде с выполнением требований законодательства об авторском праве и смежных правах.
4.13.Работники библиотеки учреждения образования систематически повышают квалификацию в институте повышения квалификации (не реже одного раза в 5 лет), на семинарах, проводимых методическим объединением, а также путем самообразования; проходят аттестацию в установленном порядке.
4.14.Проверка деятельности библиотеки средней школы имени М. В. Октябрьской г.п. Лиозно проводится по согласованию с директором учреждения образования и районным отделом по образованию с обязательным привлечением специалистов библиотечного дела в качестве экспертов.